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ぺこ&りゅうちぇるも所属する芸能事務所が、芸能マネージャーを募集中です。

● ぺこ&りゅうちぇるも所属する芸能事務所が、芸能マネージャーを募集中です。

こんにちは。山本しのぶです。

ぺこ&りゅうちぇるも所属する芸能事務所、スターレイプロダクションが、芸能マネージャーを募集中です。

スターレイプロダクションの芸能マネージャーの求人は、こちら。

業界・職種未経験でも、社会人未経験でも、応募可能なようです。

エンタメ業界に興味があり、SNSを使った発信が得意な場合は、チャンスですね。

もちろん、芸能マネージャー経験があれば、有利ですよ。

スターレイプロダクションには、ぺこ&りゅうちぇる、宮城舞、谷まりあ、水沢アリーなどが、所属されています。

約100名のタレント・モデル・俳優さんが、所属されているようです。

芸能マネージャーは、所属するタレント・モデル・俳優さんをマネージャーとしてサポートする仕事です。撮影同行やスケジュール管理、ブログやSNSを使ったプロモーションなどを行います。

具体的には、こんな仕事を行います。

・同行
ファッション雑誌の撮影や番組収録などに同行。撮影中の現場フォローや、トラブルが発生したときの対応を行います。

・スケジュール管理
タレントにスタジオへの入り時間、撮影開始時間などのスケジュールをメールや電話で伝えます。

・営業
テレビ局やキャスティング会社に行き、所属タレントの出演交渉をします。

・モチベーション管理
タレントたちが仕事に対する前向きな気持ちを維持できるよう、アドバイスをしたり相談に乗ります。

・SNSを使ったプロモーション
Facebook、Twitter、Instagramへの投稿、ブログの更新など、所属タレントたちに関わる情報をSNSを使って発信します。

・事務作業
出演交渉の際の提案資料を作成したり、出版社やテレビ局とメールのやり取りを行ないます。

所属するタレント・モデル・俳優さんのサポートを、幅広く行うイメージですね。

芸能マネージャー経験がある場合は、今までの実務経験を、書類や面接で、しっかりアピールしましょう。

未経験の場合は、仕事への熱意や、SNSの発信など、仕事に関わる点をアピールすると、評価が上がりますね。

転職活動で内定をもらう方法は、こちらでも、お伝えしています。



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日立製作所が未経験可能で、第二新卒のSE(システムエンジニア)を募集します!

● 日立製作所が未経験可能で、第二新卒のSE(システムエンジニア)を募集します!

こんにちは。山本しのぶです。

株式会社日立製作所から、第二新卒にチャンスの、SE(システムエンジニア)の募集がありますよ。

大手企業で、SE(システムエンジニア)として、キャリアアップできるチャンスですね。

まずは、2月11日(土)に、第二新卒者向けセミナーがあります。

2月11日(土)のセミナーの詳細は、こちらから。

SEが未経験でも、文系でも、応募可能です。

SEの仕事に興味があれば、参加してみるのも、良いですね。

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日立製作所では、これまでも、異業種や異職種から、未経験でSE(システムエンジニア)に転職された方が、多くいらっしゃいます。

営業や法務など事務系の仕事からも、転職されていますよ。

日立製作所の中途採用は、第二新卒者は、新卒社員と同様に、6か月もの研修があるようです。

私は、新卒の時、文系から、IT業界に、入社しました。

私も、当時は、SE(システムエンジニア)を、希望していたのです。

入社時研修は、1か月、同期と一緒に行った後、配属先の事業部で、1~2か月、研修がありました。

当時も、他の会社と比べると、かなり手厚い研修だったと思います。

それと比較しても、日立製作所の第二新卒者への研修は、かなり手厚いですね!

今まで、違う業界や職種を経験してきた場合も、SE(システムエンジニア)の仕事内容が分かれば、興味がわくかもしれません。

SEって、どんな仕事をするのだろう。興味があるけれど、具体的な仕事内容が、いまいち掴めない。

そんな場合も、まずは、セミナーに参加してみるのも、良いですね。

第二新卒の転職で内定する方法は、こちらでもお届けしています。



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ラストリゾートから、海外留学カウンセラーの中途採用の募集が、出ています。

● ラストリゾートから、海外留学カウンセラーの中途採用の募集が、出ています。

こんにちは。山本しのぶです。

株式会社ラストリゾートから、海外留学カウンセラーの中途採用の募集が、出ています。

ラストリゾートの海外留学カウンセラーの求人は、こちら。

ラストリゾートの海外留学カウンセラーは、20代から30代の女性が、中心のようです。応募資格も、未経験、第二新卒歓迎です。

20代前半や20代半ばで、未経験からの転職も、可能ですよ。

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海外留学カウンセラーは、留学の目的・行き先・予算・滞在期間・出発時期などをヒアリングし、お客様に合うプランを提案します。

具体的には、こんな仕事を、行います。

・お客様へのご連絡
・カウンセリング
・資料作成

お客様へのご連絡は、資料請求のお問合せを頂いた方に、連絡します。電話から、カウンセリングにつなげる、イメージですね。

人と話すのが好きな場合や、人のサポートが好きな場合、電話が苦にならない場合は、合うかもしれません。

海外に旅行するのが好きだったり、留学やワーキングホリデーに行った経験を生かして、人のサポートをしたい場合も、良いですね。

ラストリゾートは、英会話スクールを運営している、NOVAホールディングスのグループの一員です。

NOVAと連携したビジネスにも、特徴がありそうですね。

第二新卒や、社会人未経験で応募する場合は、活かせる強みを、アピールしましょう。

人と接したり、カウンセリングや提案を行う上で、活かせる強みがあれば、良いアピールになります。

志望動機を考えるときは、ラストリゾートはもちろん、NOVAについても、調べると良いですね。

ラストリゾートや海外留学カウンセラーへの意欲を、志望動機で伝えれば、合格につながります。

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東京海上日動火災保険で、26歳までの第二新卒採用で、エリアコース従業員を募集中です!

● 東京海上日動火災保険で、26歳までの第二新卒採用で、エリアコース従業員を募集中です!

こんにちは。山本しのぶです。

東京海上日動火災保険株式会社が、2017年4月入社の第二新卒採用を、募集中です!

26歳までで、職務経験不問です。

応募締切が迫っていますので、ご興味があれば、お急ぎ下さいね。

東京海上日動火災保険のエリアコース従業員の詳細は、こちら。

新卒の就活が上手く行かなかったり、大学院試や資格試験の勉強で、就活が出来なかった場合は、チャンスですね。

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東京海上日動火災保険は、女性が、社員の約半分を占めます。

責任ある仕事で、長く働きたい女性にも、合いそうですね。

仕事内容は、国内営業(損害保険の引受)や、損害サービス(損害の調査・保険金の支払)です。

営業部門は、代理店を通じて、お客様に保険商品やサービスを設計、提案する仕事です。

損害サービス部門 は、事故が発生した際に、事故の受付から保険金のお支払いまでを担当する仕事ですね。

今回は、第二新卒採用で、26歳まで、職務経歴は不問です。

社会人経験がなかったり、未経験でも、やる気があれば、チャレンジしてみるのも良いですね。

エリアコース従業員は、本人の同意がない、転居を伴う転勤はありません。

同じ場所で、長く働きたい場合は、エリアコースが良さそうですね。

もう1つ、グローバルコース従業員も、同時に募集しています。

東京海上日動火災保険の第二新卒採用は、筆記選考会から始まります。

選考会の持ち物で、履歴書と職務経歴書が、必要です。

東京の選考会は、12月10日、11日なので、選考会予約と共に、履歴書・職務経歴書の作成を、頑張って下さいね!

第二新卒の履歴書・職務経歴書のアドバイスも、こちらで行っています。



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株式会社クレディセゾンで、未経験OKのセールス&サービス職の正社員募集が出ています。

● 株式会社クレディセゾンで、未経験OKのセールス&サービス職の正社員募集が出ています。

こんにちは。山本しのぶです。

株式会社クレディセゾンから、未経験から正社員で入社できる、セールス&サービス職の募集が出ています。

リクナビネクストの求人は、10月27日までの掲載ですので、ご興味があれば、お急ぎ下さいね。

特に、20代前半や20代半ばの女性は、上場企業で未経験から働ける、チャンスですよ。

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株式会社クレディセゾンのセールス&サービス職は、商業施設内で行うセゾンカードの受付やキャンペーンの企画・運営、入会促進全般を行う仕事です。

勤務地は、転居を伴う転勤は無く、希望を考慮の上で、決定されるようです。

東京都は、西武池袋、高島屋立川、ららぽーと豊洲・立川立飛、吉祥寺パルコなどが、勤務地になりますね。

株式会社クレディセゾンのセールス&サービス職は、こんな所がアピールポイントのようですよ。

・未経験歓迎!初めての挑戦にもピッタリ
・産休・育休もバッチリ取れる&復帰実績も多数!
・職場は20代・30代がメイン
・東証一部上場の安定感

経験やスキルは不問で、明るい笑顔でのコミュニケーションが、求められています。

応募要件は40歳までとなっていますが、既卒、第二新卒、未経験歓迎と書かれています。

20代前半や20代半ばなど、第二新卒で、未経験から頑張りたい場合に、合いそうな求人ですね。

産休や育休後の復帰率も90%以上で、女性の働きやすさや、長く働ける環境が、アピールポイントだと思います。

カード会社で、これからのキャリアを積みたい。

将来的には、家庭や育児とも両立しながら、長く働きたい。

そんな働き方を希望して、人と接するのが好きな場合は、合う求人かもしれませんね。

カード会社の転職は、女性のお客様で、内定実績があります。

20代未経験の転職は、自己PRや志望動機で、意欲をアピールすると、内定が出やすいです。

あなたの、内定のお手伝いは、こちらで行いますね。



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20代女性の転職内定事例:「 本日、内定の連絡を頂きました!!」

● 20代女性の転職内定事例:「 本日、内定の連絡を頂きました!!」

こんにちは。山本しのぶです。

20代のあなたも、キャリアアップの転職に、成功しますよ。

20代の転職は、これまでの経験に加えて、熱意やポテンシャルも、重視されます。

転職活動では、自己PRや志望動機の質問で、意欲を見られます。

書類や面接で、意欲をアピールできれば、合格に繋がります。

あなたも、希望の仕事で、内定がもらえますよ。

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20代で、2~3年、1社で仕事をしていれば、社会人としての経験は積めていると、評価される場合が多いです。

これまでの仕事で頑張った成果と、応募する企業への熱意をアピールできれば、合格に繋がります。

あなたも、希望の会社に、転職できますよ。

先日も面接対策をありがとうございました。

ドキドキでの面接でしたが、緊張せずにスラスラと話すことが出来ました。

面接後にいきなりの筆記が有り、そちらの方が心配でしたが……

本日、内定の連絡を頂きました!!

とても嬉しいです!!

いつも突然のお願いにも対応をして下さり、ありがとうございました。

何が必要なのか、どの様に伝えれば良いのかなど、いつも親身になって話を聞いて下さり嬉しかったです。

山本さんと勝ち取った内定ですo(^▽^)o

ありがとうございました !!

 

第1志望の企業の正社員に、キャリアアップの転職をされました!

今回のお客様は、20代で、前職の経験を活かし、1ランク上の企業への転職を、希望されていました。

履歴書・職務経歴書・エントリーシートの添削や、面接対策に、何度もお越し頂き、仕事の実績や志望動機の内容を、改善されました。

1次面接では、面接官から、突っ込んだ質問もされ、少し落ち込まれていた、お客様。

最終面接の面接対策で、突っ込まれた時の対応もしっかり準備し、気持ちを立て直して、面接を受けられました。

そして、見事に、第1志望の企業から、内定をもらわれました!

20代の転職は、これまで仕事で頑張ってきたことと、応募する企業への熱意をアピールすれば、内定に繋がります。

書類や面接で、効果的にアピールできれば、採用されますよ。

あなたも、希望の会社から、内定がもらえます。



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初めての転職活動で、成功する方法

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こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、初めての転職活動で、内定がもらえますよ。

新卒で入社した会社で、ずっと仕事をしてきた場合、初めての転職活動は、とっても緊張しますね。

面接は、新卒の就活以来だし…。

職務経歴書は初めてで、何を書いてよいか、分からない…。

転職活動に不安を感じたり、活動の仕方に、悩むこともあります。

初めての転職活動も、ポイントを押さえれば、成功します。

あなたも、転職に、成功しますよ。

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これまで、転職相談や履歴書・職務経歴書・エントリーシートの添削、面接対策にお越し頂いたお客様にも、転職活動が初めての方は、多くいらっしゃいます。

書類選考に通過する、履歴書・職務経歴書・エントリーシートを作成する。

志望動機や転職理由など、面接の回答をしっかり準備する。

初めての転職も、1つずつポイントをクリアすれば、内定します。

あなたも、こんな風に、内定の連絡がもらえますよ。



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第二新卒の就活で、「書類や面接で何が足りないかを事細かく教えて頂きました。」

● 第二新卒の就活で、「書類や面接で何が足りないかを事細かく教えて頂きました。」

こんにちは。山本しのぶです。

第二新卒の就活は、熱意をアピールすれば、内定に繋がります。

社会人経験がなかったり、社会人経験が短い中で、中途採用に応募すると、経験者に比べて、経験的には不利ですね。

未経験でも、若さや熱意を買ってくれる企業は、あります。

仕事で使える強みや、熱意をアピールすれば、内定に繋がります。

あなたも、熱意が買われて、採用されますよ。

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大学卒業後、既卒で、第二新卒の就職活動をされているお客様の、履歴書・職務経歴書添削と、面接対策のご感想を、ご紹介します。

昨日はありがとうございました!

書類や面接で何が足りないかを事細かく教えて頂き、大変ではありますがこれから色々と修正を加えていきたいと思います。

一応要点をメモしてはいましたが、こうして改めてメールで送って頂けたのでそこが良かったなと感じました。

これからの参考にします(^^)

 

今回のお客様は、大阪在住だったため、スカイプで、履歴書・職務経歴書添削と面接対策を行いました。

150分のご相談にお申込み頂いたので、じっくりと内容のアドバイスが出来ましたよ。^^

今回のお客様は、大学の専攻が、理系でした。

理系の就活は、自己PRで話すエピソードや、セミや研究内容の説明など、文系の学生さんとは違う部分で、注意が必要です。

理系のポイントを押さえて、アピールすれば、内定に繋がります。

履歴書・職務経歴書の添削と面接対策では、研究内容の説明方法や、理系で見られる自己PRのポイント、志望動機の考え方などを、アドバイスしました。

研究内容とあまり関係がない企業に応募する場合は、特に、卒業研究テーマは、専門的な知識がない人にも、分かりやすく説明できると、評価がアップします。

今回のお客様は、ご相談の後、さっそく、応募書類も修正され、面接にも進まれています。^^

第二新卒の就活も、改善点が分かり、改善すれば内定が出ます。

あなたも、第二新卒で、内定がもらえますよ。



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マスコミ業界に転職志望のお客様と、面接対策を行いました。

● マスコミ業界に転職志望のお客様と、面接対策を行いました。

こんにちは。山本しのぶです。

今日は、東京の新橋で、マスコミ業界の面接を受けるお客様の、面接対策を行いました。

面接は、経歴や応募職種によって、聞かれそうな質問があります。

面接は、質問に相手が納得する回答をすれば、合格します。

あなたも、志望度の高い企業の面接に、合格しますよ。

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今回のお客様は、第二新卒で、マスコミ業界を志望されていました。

面接対策では、お客様の経歴から、面接官に突っ込まれそうな質問をお伝えし、答え方のアドバイスを行いました。

また、エントリーシートをもとに、志望動機ややりたい仕事など、具体的な内容を話せるように、内容をアドバイスしました。

第二新卒で、社会人経験が短い場合は、志望動機ややりたい仕事で、企業や職種の熱意を伝えることが、大切です。

マスコミ業界で、具体的にどのような仕事をしたいのか。

仕事への本気度が、面接で伝われば、合格に繋がります。

あなたも、希望の業界から、内定がもらえますよ。



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既卒で第二新卒で就活されているお客様と、面接対策を行います。

● 既卒で第二新卒で就活されているお客様と、面接対策を行います。

こんにちは。山本しのぶです。

今日は、大学を卒業され、既卒で、第二新卒として就活をされているお客様と、面接対策を行います。

今回のお客様は、既卒で、職歴がないため、書類選考や面接で不合格になり、就活が上手く行かないと、お悩みでした。

スカイプでの、150分の面接対策に、お申込みを頂きました。

既卒の就活も、しっかり対策すれば、内定に繋がりますよ。

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今回のお客様は、関西にお住まいのため、スカイプで面接対策を行います。

150分の就活相談にお申込み頂いているので、面接対策も、ご希望があれば、履歴書や職務経歴書のアドバイスも、できます。

既卒の就活は、職歴がないけれど、中途採用の求人に応募する場合など、アピールが難しい部分もありますね。

経験を求められる求人に応募すると、書類選考に通過するのも、なかなか難しいです。

最近は、既卒で、就業経験がなくても応募可能な求人も、いろいろ出ています。

既卒の就活も、熱意や強みをアピールすれば、内定が出ます。

あなたも、しっかり対策すれば、内定がもらえますよ。



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