アラフォー女性のための次こそ成功させる転職マニュアル　３０代・４０代からでも正社員になれる！

転職活動に悩んでいる４０代の方に・・・

４０代前半、元派遣社員です。

正社員になろうと転職活動を始めました。

この度正社員の内定をいただいたところです。

当初は転職エージェントの方にお世話になりながら活動をしていましたが、書類選考の通過率が悪く、これまでの転職活動について振り返ろうとこの本を手に取りました。

なぜ書類選考に通過しないのか、この本を読んで理解しました。

本の中には為になることが沢山書かれていますが、私の中で一番心に残っているエピソードは”あなたの選んだキャリアを否定しない”という部分でした。

それまでの私は派遣社員であったことを否定的に捉えていて、そのことが職務経歴書の内容や書き方に出てしまっているとこの本を読んで気付かされました。

改めて職務経歴書を修正し、直接応募をしたところ無事内定をいただきました。

同じような境遇、悩みをお持ちの方がいらしたらお薦めしたい１冊です。

本を基に実践

この本をきっかけに、新卒で入ってずっと嘱託だった４５歳の子育て中の私が、正社員を目指して就職活動しました。

初めての転職活動は分からないことばかりで、この本を何度も読み直しながら、希望の会社に内定をもらったことは、夢のようでした。

家庭の都合で苦渋の選択の末、転職しませんでしたが、自分の可能性と将来の考え方が変わる一歩になりました。

ありがとうございます

正社員になれました！

４６歳。専門性のある仕事がしたくて、ポジティブに派遣で勤めて３年半。

特に不満もなかったのに、表紙の「いつまで非正規社員で働きますか?」に触発されて転職サイトへ登録。

自分の常識で書いた職務経歴書は、間違いだらけ。

面接では本に書いてある通りの事が聞かれるし、この本はバイブルです。

おかげですんなり正社員の職が決まりました。

見開き右ページに文章。左ページに図。という構成なのでとても読みやすく、内容がすんなり頭に入りました。

これから転職しようと思っている方には是非読んで頂きたい一冊です。

採用の連絡がありました！

山本さん

こんにちは。〇〇です。

山本さんもご存じの通り、先週末に２社の面接へ伺いましたが、翌日の夕刻に１社目の企業さんから

「〇〇さんを採用したいと思っています。ぜひ来ていただけませんか」

と電話でご連絡をいただきました(^^)

当初より希望していた正社員で、一般事務職での採用になります！

２社目の面接結果待ちのため「労働条件通知書」を確認してから、正式に返事をする予定です。

今回、内定を獲得できたのは、山本さんの著書に出会い、「転職マンツーマンサポートサービス」「メールサポートサービス」で伴走して下さったおかげです！！

４０代後半という年齢や長期のブランクがあるため、転職活動が思うように進まず、弱気になり諦めそうになったときもありました。

それでも、頑張って継続できたのは、山本さんの励ましと応援があったからこそだと実感しております。

本当に本当にありがとうございます！！

感謝してもしきれませんm(_ _)m

山本さん

こんばんは。〇〇です。

今回の内定は山本さんから的確なアドバイスをいただいたからだと思います。

おかげで面接の雰囲気は笑いがあったりと和やかな雰囲気で進みました。

筆記試験対策はＳＰＩのテキストを購入して試験日までの数日に学んだだけでしたので全くと言うほど分からない点が多くありましたし、私の他に二人候補者がおりましたので半ば諦めていたのですが、面接でアピールできたことは大きかったと思います。

年齢が上がるにつれ、就職が厳しいと感じることが続いていたのですが最後まで諦めないことやプロにアドバイスいただくことで良い結果を得られることができました。

周りで就職に悩む人がいれば、是非山本さんを紹介したいと思います。

本当にありがとうございました。

すみません、興奮して長くなりました（汗）

昨日はご対応いただきありがとうございました。

あれから山本さんからいただいたアドバイスをもとにそれぞれの企業の退職理由を話せるように準備し、また自分の視点を高いところに持つことができました。

採用側からの視点で見ていただくことができたので、身が引き締まりました。

結果、今日面接を受けた企業で内定をいただくことができました。

形式的な面接ではありませんでしたが、経営者が長期的に勤務できる人を求めていたので、これまでの退職理由や、今後やっていきたい仕事の方向性については、結構突っ込まれました。

それぞれの退職理由を準備して、ストーリーを考えていったので、何度突っ込まれても話せたのだと思います。

英語を使える仕事ではなく、その他の仕事も視野にいれたほうがいいのか、とか派遣社員か契約社員にしたほうがいいのか、なども思いましたが、妥協しなくてよかったです。

４０代で転職回数が多く、応募してもなかなか書類通過しなかったり、離職期間が長くなってきていたので不安もありました。

内定をいただく難しさを感じていたので、内定をいただけた時は嬉しかったですしほっとしました。

山本さんにメールサポートをお願いして迅速なご対応をいただいたことが大きかったです。

大変感謝しております。

01 今の仕事や待遇に満足していますか？
02 頑張って仕事をしても、最初に切られるのは非正規社員
03 正社員と同じ仕事をしても、これだけ違うお給料の差
04 会社が時間とお金をかけて育てるのはやっぱり正社員？
05 社員が育休や介護休業を申請した時の会社側のホンネと建前

06 「正社員になりたいけれど今からはムリ…」と諦めていませんか？
COLUMN 今の会社で正社員を目指すか、転職活動で正社員を目指すか？

01 これだけ違う、20代の転職活動と30代・40代の転職活動
02 正社員と同じ仕事をしても応募書類での第一印象は…
03 あなたが選んだキャリアを否定しない
04 内定までに必要な応募社数を意識して転職活動の全体的なイメージを掴もう
05 転職活動は「量」も意識してスムーズな内定につなげよう

06 転職活動の流れと内定までにかかる期間は？
07 転職活動は目標期限を決めて集中して行うのがおススメ
08 転職活動は働きながら？　辞めてから？
09 転職活動におススメのタイミングはある？
10 転職活動をはじめる前に資格を取った方がよい？

11 転職活動をはじめる前に転職活動がどのような活動かを考えよう
12 30代・40代で非正規社員から正社員に転職するには戦略が必要
COLUMN 会社の採用担当者になったつもりで、採用活動を考えてみよう

01 転職活動をはじめる前にブレない「自分の軸」を見つけよう
02 今までの会社や仕事を振り返りあなたにとって大切なポイントを考えよう
03 「とくに大切なポイント」に優先順位をつけて「転職活動の軸」を決めよう
04 転職活動で応募する業界をイメージしよう
05 転職活動で応募する職種や仕事をイメージしよう

06 今まで合っていた仕事から他に合いそうな業界や仕事を考えよう
07 今までのキャリアを棚卸ししよう
08 転職活動で効果的なアピールポイントや実績を考えよう
09 転職活動でアピールできそうな強みやスキルを考えよう
10 転職活動の方向性は途中で変わってもＯＫ

COLUMN よい経験も大変だった経験も、全てあなたのキャリアにつながる

01 転職活動の方法は？
02 あなたに合う転職活動の方法は？
03 自己応募の求人を探す方法は？
04 あなたに合う求人に出会うためのコツ
05 転職サイトであなたに合う求人に出会う条件指定の方法は？

06 転職サイトの「キーワード検索」を活用して、より自分に合う求人を探そう
07 求人情報を読み解いてあなたに合う求人か確かめよう
08 求人が自分の「転職活動の軸」に合っているかを確認しよう
09 応募要件を満たしていない求人に応募してもよい？
10 転職活動でチャンスを掴むにはスピードも大切

11 転職活動の状況に応じて求人の方向性を見直そう
12 どれだけネットで企業情報を調べても会社の全ては分からない
COLUMN キーワード検索は、本当にパワフル

01 履歴書の位置づけと見られるポイントは？
02 履歴書は手書き？　パソコン？どちらがいいの？
03 あなたに合う履歴書のフォーマットで第一印象をよくしよう
04 履歴書を作成する時の全体的な注意点は？
05 履歴書の第一印象を決める氏名や住所などの書き方は？

06 あなたの印象がよくなる写真のポイントは？
07 学歴を書く時のポイントは？
08 職歴の基本的な書き方は？
09 職歴のケース別の書き方は？
10 免許・資格欄に書く内容と書き方の注意点は？

11 あなたの人柄がアピールできる趣味・特技欄の書き方は？
12 志望動機、自己ＰＲ欄に書く内容は？
13 面接官の心に響く志望動機のポイントは？
14 本人希望記入欄に書く内容と書かない方がよい内容は？
COLUMN 志望動機で、会社の魅力を思いつかない！　そんな時はどうする？

01 職務経歴書の位置づけと見られるポイントは？
02 職務経歴書は手書き？　パソコン？　ページ数は？
03 あなたの経験を効果的に見せる職務経歴書の書き方は？
04 職務経歴書を作成する時の全体的な注意点は？
05 面接官に興味を持ってもらえる職務要約の書き方は？

06 職務経歴を書く時の全体的なポイントは？
07 応募先で活かせる経験を効果的に伝える業務内容の書き方は？
08 職務経歴のアピールポイントや実績の書き方は？
09 パソコンスキル、英語力、その他のスキルの書き方は？
10 応募先に合う自己ＰＲの書き方は？

11 職務経歴書は最初から１００％を目指さない
12 応募の前に書類をチェックしよう
13 ウェブで応募する時のポイントは？
14 郵送で応募する時のポイントは？
COLUMN 文章を読んで頭の中に具体的なイメージが浮かぶには、どこまでの具体化が必要？

01 面接で見られるポイントは？
02 面接は準備が９割
03 面接で聞かれそうな質問は？
04 面接で分かりやすく話すためのコツ
05 面接の第一印象をアップさせる自己紹介の仕方は？

06 仕事の成功体験や大変だったこと、失敗体験の答え方は？
07 面接官が納得する退職理由・転職理由の答え方は？
08 「なぜ非正規社員から正社員を希望するの？」と聞かれた時の答え方は？
09 「入社してやりたい仕事」で本気度をアピールしよう
10 「やりたい仕事で活かせる経験・スキル」で即戦力をアピールしよう

11 具体的な活躍イメージを伝える３年後や５年後のキャリアプランの答え方は？
12 応募先で活かせる強み、長所の答え方は？
13 マイナスの印象を与えない弱み、短所の答え方は？
14 他の応募者と差別化できる逆質問の答え方は？
15 面接でネックにならない希望年収や入社時期の答え方は？

16 一貫性や志望度の高さを伝える他社の選考状況や志望度の答え方は？
17 面接の流れと身だしなみのポイントは？
18 面接で印象をよくするために心がけることは？
19 対面とオンラインの面接で気をつけるポイントは？
20 書類に書いた内容を面接で聞かれた時の答え方は？

21 ２次面接や最終面接に進んだ時の面接対策のポイントは？
22 ２次面接や最終面接に進んだ時に注意するポイントは？
23 内定が出る人に共通している特徴は？
COLUMN 面接の話し方のコツは、普段の仕事にも役立つ！

01 内定をもらったら確認するポイントは？
02 内定後に選考中の会社と進捗を合わせるためにできることは？
03 「転職活動の軸」を意識して内定が出た会社を検討しよう
04 内定が出た会社に入社を決めたらもう後ろは振り返らない
05 退職交渉をスムーズに行うためのポイントは？

06 新しい会社に入社する時の心構えは？
07 新しい会社に入社したらまずは１か月頑張ろう
08 仕事や人間関係の悩みは１人で抱えこまないで
09 入社して６か月たったら会社で長く働けるイメージがつく
10 正社員で歩みたいキャリアをイメージしよう

11 意志あるところに道はひらける
COLUMN 志望度が高い会社に応募して不合格になっても、その頑張りは必ず次につながる！