●　退職してから転職活動する場合に、有利な求人は？

こんにちは。山本しのぶです。

今日は、会社を退職してから、転職活動する場合の、有利な求人について、お伝えします。

あなたも、自分に合う求人に応募すれば、内定しやすくなりますよ。

転職活動は、基本的には、在職中でも、離職中でも、企業から見ると、採用の合否には、それほど影響しません。

（会社を辞めてからのブランクが、かなり長い、などの場合は、面接で突っ込まれる可能性は、あります。）

ただし、中途採用の求人によっては、退職して、転職活動している人が、有利になる場合があります。

それは、「急募」の求人です。

転職サイトや、企業のホームページに、「急募」でのっている、求人。企業からすると、「今すぐ」や、「できるだけ早く」に、入社して欲しい、求人です。

急募の求人は、内定が出たら、「すぐに入社が可能」という、離職中の状態が、アピールの１つに、なります。

例えば、事務職で、急募の求人が出ていた場合。

その会社の事務の人が、退職するから、求人が出ているケースがあります。企業側から見ると、今の人が、退職する前に、次の人に、入社して、引継ぎを受けてほしいのですね。

この場合、同じくらいの評価で、離職中の人と、在職中の人が、最終選考に残っていれば、離職中の人が、採用される可能性が高いです。

今、会社に勤めている人は、辞めるまでに、１か月以上は、かかる場合が多いからですね。

転職サイトには、多くの求人が出ています。

その中で、自分に合う求人が分かると、合う求人に、スピーディーに、応募できます。

退職してから、転職活動している場合、スピーディーに選考が進めば、応募から１～２週間で、内定が出る場合も、あります。

あなたも、自分に合う求人に応募して、スムーズに、内定をもらってくださいね。

あなたも、転職活動で、スピーディーに、内定がもらえますよ。

●　社内公募のグループ面接で、質問に答える時に、注意することは？

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、社内公募のグループ面接で、他の候補者より、良い評価がもらえます。

社内公募の面接は、企業によっては、グループ面接（集団面接）が行われます。

グループ面接は、他の候補者がいる分、個人面接より、緊張しますね。他の人の回答をきいて、プレッシャーを感じることも、あるでしょう。

社内公募の面接が、グループ面接と分かっていれば、対策は立てやすいです。

あなたも、社内公募の面接で、他の候補者に左右されず、しっかりアピールできますよ。

社内公募の面接対策にお越しいただいた、お客様。面接が、グループ面接のため、緊張すると、おっしゃっていました。

グループ面接は、同じ質問に対し、候補者が、順番に答える形が、多いです。例えば、「今回の、志望理由を教えてください。」と言われ、端の人から、順番に答えるイメージです。

個人面接と違い、１度、自分の回答の順番が来て、終わったら、次の人に順番がうつります。

限られた、自分の時間内に、しっかりアピールする必要が、ありますよ。

社内公募のグループ面接では、１つの質問に、短めの時間で、まとまった回答ができるよう、準備しましょう。

１つの質問に、答えるチャンスは、１回だけです。

これを意識して、志望理由を聞かれたら、これを答える。最初の自己紹介では、これを答える。

特に、まとまった内容を話す質問には、話す内容、話す時間（長さ）などを意識して、内容を準備し、話す練習までしておくと、安心です。

志望動機などの質問に、他の候補者より、熱意が伝わる内容を、まとめて話せれば、面接の評価は、上がります。

あなたの場合の、社内公募の面接の効果的な答え方は、こちらで、アドバイスします。

●　社内公募の面接対策を、対面で行います。

こんにちは。山本しのぶです。

今日は、社内公募の面接対策を、東京で、対面で行います。

私は、就職相談、転職相談以外に、社内公募や正社員登用試験など、社内選考のアドバイスも、行っています。

社内公募も、応募書類の添削や、面接対策にお越し頂き、選考に合格されています。

あなたも、社内公募に、合格できますよ。

社内公募は、書類選考から始まる会社が、多いです。

応募書類に、志望理由や自己ＰＲ、今までの仕事内容などを書きますね。

面接では、応募書類に書いた内容は、質問されるケースが多いです。

特に、志望理由などは、面接で聞かれた時も、しっかり答えられるよう、面接準備を行いましょう。

社内公募への応募理由が、後ろ向きな理由では、ないか？

他の部署ではなく、応募した部署を志望する理由は、何か？

応募先の仕事で、活かせる経験や、強みは、何か？

応募理由とからめて、仕事の経験や強みもアピールできると、評価はアップします。

あなたも、社内公募の面接で、評価が上がる回答ができ、選考に合格しますよ。

●　ソニー・ミュージックエンタテインメントが、英語力を活かす事務職を、募集中です！

こんにちは。山本しのぶです。

ソニーミュージックグループの、ソニー・ミュージックエンタテインメントが、英語力を活かす事務職を、募集中です。

英語力を活かして、事務の仕事がしたい場合。ゲームエンタテインメントが好きな場合などは、チャンスですね！

ソニー・ミュージックエンタテインメントの、中途採用の求人詳細は、こちら。

求人の掲載期間は、１１月１５日（木）までです。人気の求人だと思いますので、気になる場合は、早めにチェックしてくださいね。

仕事内容は、インディーゲームの開発サポートです。

業界未経験でも、大丈夫なようですよ。

英語力は、英語でメールの読み書きができるレベルであれば、応募可能です。

法務・契約・経理の経験があれば、職務経歴書や面接でアピールすると、評価が上がりそうです。

人気の企業は、応募者が、多く集まります。

まずは、一次選考に合格し、面接にたどり着くことが、目標です。

書類選考で、アピールできる内容の１つは、自己ＰＲや志望動機です。

ソニー・ミュージックエンタテインメントの求人を見て、求められる経験や人物から、あなたのＰＲポイントを、考えましょう。

志望動機は、仕事内容はもちろん、業界や、ゲームエンタテインメントへの興味、会社への興味など、いろいろな角度から、志望する理由を、考えてみて下さいね。

あなたの経験や熱意が、面接官の目にとまれば、書類選考は通過します。

面接官の心にささる、自己ＰＲや志望動機の書き方は、こちらで、アドバイスします。

●　事務の転職で、面接の答え方を、すっきりとまとめることができました。

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、事務職の転職で、面接の質問の答えを、しっかり準備できます。

事務は、中途採用で、人気の職種です。書類選考に通過した場合も、面接には、複数の候補者が、進んでいます。

１次面接や最終面接で、スッキリまとまった回答ができれば、他の候補者よりも、良い評価がもらえます。

あなたも、事務職で、１名の採用候補者に、選ばれますよ。

事務職で転職を希望して、対面とメールサポートで、面接対策を行った、お客様。

自己紹介や転職理由、仕事の実績など、事務の面接で聞かれそうな質問の回答を、１つ１つ、準備されました。

そして、事務の仕事で、内定をもらわれました！

あなたも、事務の転職に成功し、採用されますよ。

今回のお客様は、少しおとなしめの印象の方でした。

職務経歴書の添削や面接対策を行ったのですが、面接が苦手…、と、おっしゃっていました。人前で話すのが苦手な場合、転職活動の面接は、特に、緊張しますよね。

話すのは、ある程度、大丈夫でも、「面接の質問に、どう答えれば良いのだろう？」と、正解が分からず、悩む場合も、あると思います。

面接の回答は、自分１人で考えていると、なかなか改善点に、気づきません。＞＿＜

客観的な視点で、アドバイスをもらうと、話し方のクセや、答え方のコツが、つかめます。

自己紹介や退職理由など、良い回答が、どんどん、短い時間で、考えられるようになりますよ。

同じ事務職で、転職活動する場合は、企業で聞かれそうな質問や答え方は、ある程度、同じです。

１度、一通りの質問の回答を準備できれば、転職の面接対策は、グッと楽になります。

あなたも、面接の質問に、自信をもって答えられ、事務職で採用されますよ。

●　転職のエントリーシート添削は、ＥＳの作成が途中でも、お願いできますか？

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、就活で、ＥＳの書き方に悩んでいる状態から、書類選考に合格します。

応募しようと思った企業が、エントリーシートの提出が必要だった場合。中途採用の応募に、躊ちょすることは、ありませんか？＾＾

この会社に入れたらいいな、と思うけれど、ＥＳが書けず、応募を諦めようか、悩んでいる…。エントリーシートの作成は、ハードルが高いと感じる場合も、多いですね。

同じように、転職のＥＳ添削も、お願いしたいけれど、ＥＳが書けず、添削に申し込んで良いか迷っている…、という声も、ときどき、伺います。

ＥＳ添削サービスは、エントリーシートが書けない状態でも、気にせず、ご相談くださいね。

エントリーシートが書けずに、１人で悩みながら、手が止まっている状態から、卒業しましょう。

ＥＳの志望動機や、やりたい仕事は、書く内容や、書き方のイメージがつけば、真っ白だったＥＳに、文章を書き始められます。

ＥＳが書けず、悩んでいる時こそ、早めに、ご相談くださいね。

早くご相談いただいた方が、結果的に早く、内定に、たどり着きます。

転職活動で、ＥＳが書けない状態から、ＥＳ添削にお申込み頂いた、お客様からのご報告を、ご紹介します。

エントリーシートの書類選考に合格し、面接も通過され、内定をもらわれました！

今回のお客様は、関東以外にお住まいで、事務の求人が限られていました。応募された企業は、優良企業だったので、倍率も、かなり高かったと思います。

ＥＳの項目で、書き方が分からず、最初のＥＳ添削では、ほぼ空白の内容もあった、お客様。

そこから、コツコツ、ＥＳ作成を進められ、内定をもらわれました！

紹介予定派遣のため、派遣からのスタートです。採用人数は、１名だったので、狭き門を、突破されました。＾＾

悩んで手を止めるのではなく、相談しながら、少しずつ、手を進められたから、もらえた内定です。

あなたも、ＥＳ作成が、少しずつ進めば、内定にたどり着きます。

●　就活の履歴書添削などで、書類選考通過のメールをいただくことが出来ました。

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、就活で、志望度の高い企業から、書類選考通過のメールがきますよ。

倍率が高い企業は、書類選考が、最初のハードルです。履歴書やエントリーシートで、志望動機や、やりたい仕事など、限られたスペースで、アピールする必要があります。

文字数が限られていても、濃い志望動機が書ければ、書類選考は通過します。

あなたも、書類選考に合格し、面接に呼ばれます。

志望度の高い企業の応募に向けて、履歴書添削などで、志望動機や、やりたい仕事のアドバイスを行った、お客様。

無事に、書類選考に、通過されました！

あなたも、就活で、倍率が高い企業から、書類通過のメールがもらえます。

就活の書類選考合格、本当に、おめでとうございます！

難関な企業の場合、まずは、書類選考の通過が、最初のハードルです。そして、履歴書などの応募書類は、面接でも、見られます。

応募書類で、評価が高い、志望理由や入社してやりたいことが書けていれば、面接も、通過しやすくなります。

履歴書添削では、履歴書が手書きの場合の、文字の大きさや、字を書くときの注意点なども、お伝えしました。

志望動機や、入社してやりたい仕事も、限られたスペースで、しっかりアピールできるよう、内容のアドバイスを行いました。

お客様の想いが、しっかり詰まった志望動機で、書類選考に合格されました！

あなたも、想いが伝わる志望動機で、就活の書類選考に通過しますよ。

●　転職の面接対策で、初めての転職で、内定をもらわれました！

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、初めての転職活動で、内定がもらえます。

初めての転職活動は、分からないことが、いっぱいですね。新卒の就活の面接と、中途採用の面接は、どう違うのだろう？自己紹介は、何を伝えればいいのかな？退職理由は、この内容を伝えて、大丈夫なのかな？

転職活動の面接で、面接官が見るポイントが分かれば、答え方のコツがつかめます。

あなたも、面接の質問に自信をもって答えられ、内定がもらえます。

初めての転職活動で、何度か、面接を受けた後、面接対策にお申込みいただいた、お客様。

何度か、面接を受けてみたけれど、１次面接で落ちる。面接官に突っ込んだ質問をされ、どう答えれば良いか、分からない…。と、中途採用の面接に、悩まれていました。

あなたも、面接の質問の答え方に、悩んだ状態から、内定がもらえますよ。

面接対策にお越し頂いた、２０代女性のお客様からのご感想を、ご紹介します。

面接対策で、自己紹介の答え方や、志望動機の答え方。仕事の成果で、何をどう答えるか。転職理由は？最後の質問は？と、１つずつ、面接で聞かれそうな質問の答え方を、アドバイスしました。

面接日程が、せまっていたので、面接対策を延長して、気になる質問の答えを、準備しました。

そして、面接対策を行った企業で、内定をもらわれました！

有名企業の、マーケティングの職種です。なんと、役員面接なしで、内定をもらわれたそうです。

それだけ、１次面接の評価が、高かったということですね。

転職活動の面接に落ちるのは、仕事の経験などが、足りないことだけが、理由では、ありません。

あなたの良さを、面接でアピールしきれていなくて、不合格になっている、と感じるケースは、多いです。

面接の質問の答え方を変えれば、転職活動の面接通過率は、上がります。

あなたも、転職活動の面接で、サクッと内定が出るように、なりますよ。