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中途採用の1次面接対策を、東京で行いました。

2018/06/28 就活・転職活動
この記事は約 2 分で読めます。

● 中途採用の1次面接対策を、東京で行いました。

こんにちは。山本しのぶです。

中途採用の1次面接対策を、東京で、面談で行いました。

マンツーマンサポート1ヶ月コースにお申込み頂いたお客様との、2回目のご相談です。

1ヶ月コースは、90分のご相談が2回できます。1回目の相談で、履歴書・職務経歴書添削、2回目で面接対策を行うお客様が、多いです。

中途採用は、履歴書・職務経歴書・エントリーシートによる書類選考と、1次面接、最終面接など、面接が行われるケースが多いです。

書類選考、面接、それぞれ、しっかり対策すれば、内定に近づきます。

あなたも、第一志望の会社から、採用の連絡がもらえますよ。

今回のお客様は、第一志望の会社に応募するため、マンツーマンサポート1ヶ月コースに、お申込みいただきました。

第一志望の会社の転職対策で、マンツーマンサポートにお申込み頂くお客様も、多いです。

中途採用の面接は、職歴の説明や、退職理由・転職理由など、どの企業でも聞かれそうな質問があります。

よくある質問にプラスして、あなたの職歴や経験、応募する企業によって、聞かれそうな質問もあります。

転職活動の面接で、回答が準備できている質問をされれば、自信をもって、答えらえます。

えっ!?と、アタフタしたり、思わず、あまり良くない回答をしてしまった…。面接での、そんな状態を、避けられますよ。

中途採用は、面接対策の方法で、内定率が変わります。

あなたも、面接通過率を上げて、内定をもらいませんか?

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ライター紹介

山本しのぶ

山本しのぶ

大学生、大学院生の就活サポート(履歴書・エントリーシート添削、面接対策など)と、社会人の転職活動サポート(履歴書・職務経歴書・エントリーシート添削、面接対策など)、キャリア相談(キャリアコンサルティング)、社内公募や社員登用などの社内選考のアドバイスなどを行っています。

書類選考や面接通過、内定などを目指し、合格率をアップさせる書類の書き方や面接の答え方を、アドバイスしています。

今まで、延べ1500名以上の就活・転職活動、キャリアコンサルティングの相談実績があります。

就職活動・転職活動を成功させる方法は、メールセミナーでもお伝えしています。

無料メールセミナーへのご登録は、以下からお願いいたします。

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