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面接でお茶を出されて、飲まないのは良くないでしょうか?

就活・転職活動
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● 面接でお茶を出されて、飲まないのは良くないでしょうか?

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、就活や転職活動の面接のマナーで、気になることが、解消できます。

面接は、普段とは、違う場です。名刺を出された時や、ノートを出すタイミング、お茶を飲んでも良いのか?など、いろいろなことが、気になりますね。

面接の小さな疑問が、すぐ解消できれば、不安が減ります。

あなたも、面接に集中して、志望動機や自己PRで、しっかりアピールできますよ。

対面やメールサポートで、面接対策を行ったお客様から、面接が終わった後、

「面接で出されたお茶を、飲まなかったのですが、良くなかったですか?」

と、ご質問を、いただきました。

就活や転職活動では、面接で、お茶を出されることがあります。

緊張しているし、面接で話すと、ノドも乾くから、本当は、お茶を飲みたい。

でも、飲むタイミングが分からなかったり、飲んでも良いのか、気になって、結局、出してもらったお茶を飲めなかった。

そんな場合も、あると思います。

面接で出されたお茶は、必ず飲まないといけないわけでは、ありません。

全部飲むのは、難しいと思いますし、残しても、大丈夫ですよ。^^

飲むタイミングが分からない場合は、面接官に「どうぞ」と勧められた時に、「ありがとうございます。」や、「いただきます。」と伝えて、一口飲む。

面接官が、お茶に口をつけたタイミングで、一緒に飲む、などすると、飲みやすいかなと思います。

就活や転職活動で気になることは、こちらで、すぐに解消できます。

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山本しのぶ

山本しのぶ

大学生、大学院生の就活サポート(履歴書・エントリーシート添削、面接対策など)と、社会人の転職活動サポート(履歴書・職務経歴書・エントリーシート添削、面接対策など)、キャリア相談(キャリアコンサルティング)、社内公募や社員登用などの社内選考のアドバイスを行っています。

書類選考や面接通過、内定などを目指し、合格率をアップさせる書類の書き方や面接の答え方を、アドバイスしています。

今まで、延べ1500名以上の就活・転職活動、キャリアコンサルティングの相談実績があります。

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