３０代女性の転職相談で、「３年前に、山本さんにお会いしたかったです！」
● ３０代女性の転職相談で、「３年前に、山本さんにお会いしたかったです！」
こんにちは。山本しのぶです。
あなたも、正社員で、内定がもらえますよ。
転職活動は、３０代になると、正社員のハードルが、徐々に、高くなります。
ハードルが高い転職も、応募書類の作成や面接対策など、しっかり対策すれば、合格率が上がります。
３０代のあなたも、正社員で、内定がもらえますよ。
転職相談にお越し頂くお客様は、３０代の女性も多いです。
３０代半ばの女性のお客様は、２～３年前に、ご自分で、転職活動をされている方も、いらっしゃいます。
３０代前半で、派遣社員や契約社員から、正社員に転職を希望して、転職活動された方が多いのですね。
でも、残念ながら、正社員の転職が成功せず、派遣社員や契約社員で、就職されています。＞＿＜
そして、２～３年後に、もう１度、正社員の転職を頑張りたいと、転職相談にお越し頂いています。
３０代半ばや３０代後半の転職も、正社員で内定しますよ。
履歴書・職務経歴書の修正、面接対策など、１つずつ対策を頑張ったお客様は、正社員で内定されています。
正社員で内定された、３０代後半のお客様は、
「３年前に、山本さんにお会いしたかったです！」
と、おっしゃっていました。＾＾
３０代前半で、１人で転職活動していた時に、今の方法で、活動していたら･･･。
応募できる求人の数も多く、もっと選択肢の多い状態で、正社員で採用されていたかもしれません。
でも、大丈夫ですよ。＾＾
３０代半ばや３０代後半でも、頑張れば、内定は出ます。
転職活動は、応募する求人や、履歴書・職務経歴書の書き方、面接の答え方など、さまざまなポイントがあります。
採用されるポイントを押さえて、活動すれば、スムーズな内定に繋がります。
前回の転職活動で正社員が不合格でも、今回、頑張れば、正社員に採用されます。