転職の面接対策で、退職理由の伝え方は、本当に助かりました。
● 転職の面接対策で、退職理由の伝え方は、本当に助かりました。
こんにちは。山本しのぶです。
あなたも、転職活動の面接で、前向きな退職理由を、伝えられます。
転職活動で書類選考に合格すると、次は、面接ですね。面接の質問の答え方で、悩むことが多いのが、退職理由や転職理由です。
今の会社や、前の会社の退職理由・転職理由は、ネガティブな場合も多いです。それでも、前向きな理由を見つけて、面接で伝えられれば、面接の評価はアップします。
あなたも、面接で、前向きな退職理由を伝えられ、１次面接に合格しますよ。
転職活動で、１次面接に進む企業があり、面接対策にお申込み頂いた、お客様。志望動機や退職理由・転職理由の答え方に悩んで…と、面接対策にお越し頂きました。
退職理由や志望動機など、答え方にモヤモヤしている部分がまとまれば、面接で、分かりやすくアピールできます。
あなたの熱意が、面接官に伝われば、中途採用の面接に、合格します。
山本さん
本日は面接対策ありがとうございました。
今日は、私のモヤモヤした部分がまとまって、あとはどう面接でうまく話せるか、というところまでこれたかな、と思っています。
お話ししやすかったですし、山本さんにお話しすることで、自分の中でもまとまった気がしています。
退職理由の伝え方はデリケートなところで、悩んでいたのですが、こう話してみて突っ込まれたらこう答える、というところまで指導してくださったので、本当に助かりました。
誤字、脱字、言い回し、繋がりなどの細かい部分まで指摘して下さいましたし、相談してよかったと思っています。
あとは、私の面接での言い方かなと思っているので、頑張りますね！
また、一次合格したら相談させて下さい。
ありがとうございました！
転職活動の１次面接対策を行い、１次面接合格のご報告を、いただきました！
１次面接の状況を教えてもらった所、１番気にされていた、前職の退職理由も、面接で、バッチリ答えられていました！
今回のお客様は、前職を、少し短い期間で、退職されていました。そのため、転職理由を突っ込まれたら、どう答えればよいだろう…、と悩まれていたのですね。
退職理由が、ネガティブだったり、面接官が気になる内容だと、面接で、突っ込まれます。＞＿＜
反対に、転職理由に、面接官が納得すれば、次の質問に、サクッと進みます。
ネガティブな質問がサクッと終われば、志望動機や自己ＰＲを、じっくり聞いてもらえます。
自己ＰＲや志望動機で、熱意をアピールできれば、面接合格につながりますよ。
