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転職エージェント経由の応募と、直接応募、どちらが有利ですか?

 2016/10/21 就活・転職活動
この記事は約 2 分で読めます。 81 Views

● 転職エージェント経由の応募と、直接応募、どちらが有利ですか?

こんにちは。山本しのぶです。

あなたも、自分に有利な転職活動を行えば、内定に近づきます。

転職活動は、転職エージェントから紹介された求人に応募する方法と、転職サイトなどから、直接応募する方法などがありますね。

自分に合う方法で、転職活動すれば、内定の確率が上がります。

あなたも、希望の仕事で、内定がもらえますよ。

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転職相談にお越し頂いたお客様から、

「転職サイトや企業のホームページから、直接応募するのと、転職エージェント経由で応募するのでは、どちらが有利ですか?」

と、ご質問を頂きました。

転職活動で、有利な方法は、人によって、違います。

あなたの年齢や、これまでの経験、応募する職種などによります。

今回のお客様は、マーケティングや商品企画を、経験されていました。

転職のご希望も、マーケティングや商品企画の職種でした。

同じ職種で、転職を希望する場合は、転職エージェント経由の応募も、メリットがあります。

特に、マーケティングや商品企画は、求人数が、限られています。

自己応募で、転職サイトの求人を探すだけでは、数が少ない場合は、転職エージェントに登録すると、非公開求人を紹介してもらえる可能性があります。

今回のお客様も、転職エージェント経由で、内定されました。

転職活動は、年齢や経験により、自分に合う活動方法があります。

合う方法で、書類や面接対策を頑張れば、内定までが早いです。

あなたに合う転職活動の方法は、こちらでアドバイスしますね。

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山本しのぶ

山本しのぶ

大学生、大学院生の就活サポート(履歴書・エントリーシート添削、面接対策など)と、社会人の転職活動サポート(履歴書・職務経歴書・エントリーシート添削、面接対策など)、キャリア相談(キャリアコンサルティング)、社内公募や社員登用などの社内選考のアドバイスなどを行っています。

書類選考や面接通過、内定などを目指し、合格率をアップさせる書類の書き方や面接の答え方を、アドバイスしています。

今まで、延べ1500名以上の就活・転職活動、キャリアコンサルティングの相談実績があります。

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