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転職活動の面接対策で、退職理由・転職理由で伝える内容をアドバイスしたら、内定が出ました。

 2015/05/17 就活・転職活動
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● 転職活動の面接対策で、退職理由・転職理由で伝える内容をアドバイスしたら、内定が出ました。

こんにちは。山本しのぶです。

転職活動で面接に進んだ場合に、面接対策で答える内容に悩むのが、退職理由や転職理由ですね。

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転職活動をする時は、本音の退職理由や転職理由は、ネガティブな理由もあると思います。

でも、転職活動の面接で退職理由を質問された場合は、前向きな退職理由を伝える必要がありますね。

面接に進んだ時に、面接官に伝える退職理由は、今、考えている内容で良いのだろうか?

あなたはそんな風に、面接での退職理由や転職理由の答え方に、悩んでいませんか?

あなたが面接で伝える退職理由や転職理由は、面接の合否に影響を与える場合があります。

面接で不合格が続く場合、面接で伝える退職理由を変えれば、面接に合格する場合もありますよ。

書類選考は通過するけれど、面接で不合格になる、と悩んで面接対策にお越し頂いたお客様。

面接で話されていた退職理由や転職理由を伺った所、面接で不合格になる可能性が高い理由を話されていました。

面接対策では、これまでの会社の退職理由や転職理由について、重点的に内容のアドバイスを行いました。

その結果、面接対策を行った最初の会社で、見事に内定を獲得されました。

「採用される!転職活動 面接対策のポイント」のDVDでは、採用されるための退職理由、転職理由の伝え方も、説明しています。

あなたも転職活動の面接で伝える退職理由のポイントをおさえて、希望の企業から内定をもらって下さいね。

面接対策のポイントのDVDは、5月25日にこちらで販売開始します。

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山本しのぶ

山本しのぶ

大学生、大学院生の就活サポート(履歴書・エントリーシート添削、面接対策など)と、社会人の転職活動サポート(履歴書・職務経歴書・エントリーシート添削、面接対策など)、キャリア相談(キャリアコンサルティング)、社内公募や社員登用などの社内選考のアドバイスなどを行っています。

書類選考や面接通過、内定などを目指し、合格率をアップさせる書類の書き方や面接の答え方を、アドバイスしています。

今まで、延べ1500名以上の就活・転職活動、キャリアコンサルティングの相談実績があります。

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